工作職責(zé)：
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1、組織集團(tuán)總部運(yùn)營(yíng)類相關(guān)政策、規(guī)章制度的擬定于實(shí)施，并對(duì)下屬各子公司建立二級(jí)管控，實(shí)行集團(tuán)化運(yùn)營(yíng)管理，以規(guī)范各項(xiàng)管理制度與流程； 2、對(duì)下屬單位的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)活動(dòng)提供指導(dǎo)性的建議； 3、對(duì)下屬各子公司運(yùn)營(yíng)管理指導(dǎo)，包括生產(chǎn)、安全、技術(shù)、綜合管理； 4、跟進(jìn)、指導(dǎo)、檢查下屬各子公司的年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃執(zhí)行情況，并定期向集團(tuán)總裁匯報(bào)執(zhí)行情況及其他重大事宜； 5、領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)本部門和團(tuán)隊(duì)處理重大突發(fā)事件，并及時(shí)向總裁匯報(bào)； 6、建立與集團(tuán)各職能部門及下屬各子公司之間良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)工作關(guān)系，確保工作正常有序開展。
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公司介紹：
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主要從事生態(tài)、環(huán)保、文旅、婚慶、互聯(lián)網(wǎng)、醫(yī)療、保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)，以“心系地球”為使命?？毓杉瘓F(tuán)旗下包括東方園林生態(tài)股份有限公司，東方園林產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，東方園林互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司，東方園林醫(yī)療、保險(xiǎn)板塊等。 未來，集團(tuán)致力打造多個(gè)強(qiáng)勢(shì)業(yè)務(wù)板塊，形成彼此協(xié)同、相互支撐的業(yè)務(wù)格局，在多個(gè)領(lǐng)域內(nèi)打造出一批卓越企業(yè)，多個(gè)千億市值的公司，實(shí)現(xiàn)公司“二次創(chuàng)業(yè)”的輝煌夢(mèng)想。
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預(yù)計(jì)年薪：?360,000-600,000
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所屬部門：運(yùn)營(yíng)部
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招聘人數(shù)：1人
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部門介紹：獎(jiǎng)金、股票另算，未計(jì)入職位年薪中。
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匯報(bào)對(duì)象：環(huán)保集團(tuán)總裁
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下屬團(tuán)隊(duì)：8人
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學(xué)歷要求：本科以上
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工作年限：5年以上
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年齡要求：35-45
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目標(biāo)公司：蘇伊士、威立雅中國(guó)區(qū)總部分管固廢/危廢的運(yùn)營(yíng)經(jīng)理及以上；其他大型/國(guó)際性環(huán)保企業(yè)。
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任職資格：
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1、35-45歲之間，本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、化工、環(huán)境工程等相關(guān)理工科專業(yè)； 2、5年以上大中型規(guī)范企業(yè)或上市公司總部中高層管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備對(duì)下屬子公司管理經(jīng)驗(yàn)并熟悉相關(guān)政策法規(guī)； 3、了解生產(chǎn)型企業(yè)的管理模式：在運(yùn)營(yíng)、生產(chǎn)、技改、質(zhì)量和EHS方面有豐富的管理實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；具備危廢企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和執(zhí)行力。
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